تقييم السيرة الذاتية

تقييم السيرة الذاتية : هل سيرتك الذاتية جيدة بما فيه الكفاية؟
يعتمد مدقق السير الذاتية من متجر بروتوكول على نظام ثنائي المستويات لتحديد درجة نظام تتبع المتقدمين (ATS).
عند التقدم لوظيفة، من المرجح أن يتم فحص سيرتك الذاتية عبر نظام تتبع المتقدمين قبل وصولها إلى شاشة مسؤول التوظيف. يساعد نظام تتبع المتقدمين مديري التوظيف في العثور على المرشحين المناسبين من خلال البحث عن الكلمات المفتاحية وإضافة السيرة الذاتية إلى قاعدة بيانات.

ولهذا السبب يعتمد نجاح سيرتك الذاتية بشكل كبير على مدى تحسينها للوظيفة التي تتقدم لها، وقالب السيرة الذاتية الذي تستخدمه، والمهارات والكلمات الرئيسية التي أدرجتها.

1- نسبة المحتوى الذي يمكننا تفسيره
على غرار نظام تتبع المتقدمين للوظائف، نقوم بتحليل سيرتك الذاتية ومحاولة فهمها. وكلما زاد فهمنا لها، زادت فعاليتها في التوافق مع نظام تتبع المتقدمين للوظائف الخاص بالشركة.

2- ما يحدده مدققنا
على الرغم من أن نظام تتبع المتقدمين للوظائف لا يبحث عن الأخطاء الإملائية والمحتوى الرديء، إلا أن مديري التوظيف يفعلون ذلك بالتأكيد. يعتمد الجزء الثاني من تقييمنا على الإنجازات القابلة للقياس التي ذكرتها في سيرتك الذاتية وجودة المحتوى المكتوب.